李国庆谈35岁职场危机：以后没有更多人替代你

4月6日消息，针对35岁职场危机，当当网创始人、早晚读书总经理李国庆近日发表了自己的看法。

李国庆表示，他认为目前只是少数互联网大厂才会有这种要求，因为他们觉得35岁以上的求职者都上有老下有小，没有时间和精力跟年轻人拼，但35岁职场人不必过于在意此事。

同时，35-40岁在市场、技术方面正是职场的黄金时期，拥有这些年积累的无数资源和深度技术，这些是新入职场的年轻人并不具备的。

李国庆还称：“大家要招这么多年轻人，那是过去人口红利惯的，放眼今后十年人口红利即将消失，没有更多人替代你，踏踏实实该吃吃该喝喝。”

此前2月底，李国庆还发布视频谈中年危机。他表示，如果遭遇中年危机，已经实现了财务自由，可以先游山玩水。有经济压力也不要自暴自弃，天生我材必有用，就不要和年轻人争工作了，有养老经济、月子经济等选择，大不了跑滴滴。