1月24日,据美国科技新闻网站The Verge报道,法拉第未来(Faraday Future)的HR部门负责人Crystal Peterson近日离职,离职当日,FF员工收到一封来自HR的邮件,邮件称对违反公司利益和使命的行为采取零容忍政策。
Alan Cherry在职时曾做过一个内部报告,希望通过展现不同团队之间的差异,来帮助缓和公司内部的紧张局势。