轻喜职业技能培训学校 树立职业教育新标杆

近年来，随着生活水平提升和家庭结构调整，家政服务市场需求迅猛增长，而面对庞大的市场需求，家政行业却面临着优质人才短缺的现状。为缩小市场需求与家政人才缺口形成的巨大落差，国家推出了一系列家政政策支持推进家政职业教育发展，企业深度参与职业教育也成为行业发展的重要方向之一。

作为中国领先的互联网+家庭生活服务平台，深圳轻喜到家科技有限公司（以下简称“轻喜到家”）在深圳人社局的支持下，于2021年开办轻喜职业技能培训学校（以下简称“轻喜职校”），发展成绩斐然，领跑当下家政职教赛道。

树立职业教育标杆

轻喜职校上海分校试运营初见成果

轻喜职校自2021年创建以来，对标国际先进服务理念，自主研发知识产权的培训课程体系，开发职业教育信息管理系统，累计向社会输送20000+专业到家服务人员，并发展成为深圳市首批家政服务培训示范基地。

（图为轻喜职业技术学校）

今年9月底，为深度赋能到家服务行业，轻喜职校上海分校建成并投入试运营阶段，首期星保姆培训班顺利开班。短短一个月内，招生人数超预期，教学工作初见成果，并收获了良好口碑。

（图为轻喜职业技术学校上海校区星保姆001期开班学员）

据悉，轻喜职校上海分校占地5000平米，现已开设家政管理学院、母婴护理学院两大院校，其中保洁、保姆、育婴、收纳整理、家电家居养护5大专业现已正常开班。教师队伍涵盖国家高级心理咨询师、国家营养师、国家高级育婴师、高级早教师、二级烹调师、特聘法律专业讲师等，通过独创家庭场景化的教学模式，理论与实践结合，让家政人员接受系统培训，提升职业素养，成为行业中高水平的职业化从业人员。

构建专业培训体系

学员学有所得、成就感满满

与传统职业学校不同，轻喜职校采用“知识+技能”双教育模式，汇聚行业优秀师资力量，形成了“产教研深度融合、知识传授、能力培养、素质技能于一体”的教学理念，打造专业化的服务培训体系，持续培养到家服务行业优秀人才。

值得一提的是，轻喜职校育婴早教学员袁银林，在校学习期间参加“深圳市第十二届职工技术创新运动会暨2022年深圳技能大赛——育婴技能竞赛”，获得全市第一名！

（图为2022年深圳技能大赛——育婴技能竞赛现场）

作为一名年仅24岁的小姑娘，在全体参赛者中年龄层偏小，实践上单经验不占优势的情况下，面对其他考生几十年丰富的育婴经验，凭借就读轻喜职校时扎实的学习功底，临考不惧，沉着应答，最终一举夺冠！也再次证明轻喜职校“知识+技能”双教育模式的成功！

“入读轻喜职校，一方面是喜欢教学环境，另一方面是看中模拟化教学场景，以前学的都是理论，这里更注重实操，对自己的能力有很大的提升”。袁银林如是说。

（图为袁银林参加轻喜职校育婴技能培训）

谈及对轻喜职校教学的印象，袁银林表示，相较以往参与过的培训，轻喜职校的培训体系更为专业。尤其在感统训练方面，老师讲课深入浅出，感染力很强。待毕业后，成就感满满，自己离梦想又近了一大步。

打破行业刻板印象

学员日趋年轻化、高学历化

当下，家政需求日益多元化，从业人员也日趋年轻化、高学历化。在轻喜职业技能培训学校，家政家居、母婴护理、育婴早教、产康护理、营养烹饪、健康管理等不仅是员工上岗前的“必修课”，也拓展人们对新型家政服务的认知，打破其对传统家政业的刻板印象。

对此，轻喜职校年轻化、高学历化的代表学员之一，育婴早教学员刘燕青深有体会。在进入轻喜职校学习前，刘燕青是一名旅游管理专业的本科生，毕业后做过销售员。由于职场环境复杂，自己又对与小孩打交道感兴趣，便产生进入家政服务业的想法。

“我在招聘网对比好几家，找到了轻喜职校。这里环境好，设施全，课程精细化，完全颠覆“保姆+清洁工”的固有印象，我就下决心从这里开始”。

（图为刘燕青同班学员毕业合影）

刘燕青在采访交流中表示，在轻喜，像她一样有本科学历的不在少数。培训后，自己准备从熟悉的早教工作入手，再逐步过渡到育婴方面，后续争取转为培训老师。家政业有前途，轻喜学校平台大，有上升空间，自己有信心愈走愈远。

基于“以人为本，服务为根，诚信务实，奋斗创新值”的核心价值观，轻喜职校将秉承“用心学习、尽心做事”的校训，励志做最值得信任的学校。在深耕到家服务行业的同时，不断完善职业教育体系，赋能劳动者技能提升，大力拓宽就业渠道，为中国家庭提供“知识技能型”和“专家管理型”的家政服务，助力消费者拥抱品质生活，推动行业规范化、职业化进程。