智联招聘：响应北京人社整改要求，开展内部自纠自查

3月17日消息，央视3·15晚会曝光智联招聘、猎聘的求职者简历被售卖后，北京人社约谈了这两家涉事企业，并要求智联招聘和猎聘立即彻查彻改，严格落实《网络招聘服务管理规定》等法律法规，阻断不法分子倒卖求职者简历信息“利益链”。同时，北京人社暂停了这两个平台为新企业用户提供的线上购买建立服务，对其开展立案调查。

据新浪科技报道，对此，智联招聘表示，积极配合并主动开展企业内部的自纠自查，致力于加强自律，严格履行求职者信息保护主体责任，相应监管部门要求，营造更安全的求职招聘环境。

同时，智联招聘相关负责人称，本次危机让公司重新审视自身，未来将在技术创新、招测培一体化解决方案等方面继续探索，保障用户信息安全。

据了解，智联招聘已由CEO带队成立专项小组，推出多项整改举措。其一，该平台昨日上线“虚拟号码”功能，加大数据安全服务的投入。启动虚拟号码后，企业主动联系求职者时将通过虚拟中间号码的方式沟通，HR在简历下载时也无法获悉求职者的真实号码。

其二，智联招聘将推行电子营业执照、增强系统审核机制、利用机器学习能力识别潜在风险、增设后台自动报警功能，并进一步加强人工审核能力，实行全天候不间断进行账号登录的环境安全性校验等。

其三，智联招聘将联动公安机关、监管部门、行业伙伴共同建立守护信息安全联盟，并严格遵守《互联网招聘行业自律公约》。目前，该平台已和猎聘、前程无忧等人力资源服务行业同仁达成共识，联合抵制一切侵犯求职者权益的不法行为。